Incentivi all'assunzione - D.L.60/2024 (Decreto Coesione)
Il D.L.60/2024 (Decreto Coesione) ha previsto l’introduzione di nuove agevolazioni contributive, le riassumiamo qui sotto evidenziandone le loro principali caratteristiche.
AGEVOLAZIONE PER ASSUNZIONE DI UNDER 35
MISURA E DURATA: 100% dei contributi c/datore di lavoro per max 24 mesi nel limite mensile di: 500 euro per la generalità dei datori (650 euro per i lavoratori occupati nelle sedi operative site in Abruzzo, Basilicata, Campania, Calabria, Molise, Puglia, Sardegna e Sicilia)
SOGGETTI INTERESSATI: Giovani under35, che non hanno mai avuto un impiego a t. indeterminato la misura spetta anche in caso di precedente assunzione con contratto di apprendistato non proseguito come ordinario rapporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato.
PERIODO DI VALIDITA’: assunzioni effettuate dal 1.09.2024 al 31.12.2025
RAPPORTI DI LAVORO INCENTIVATI: Assunzioni a tempo indeterminato. Spettano a tutti i datori di lavoro privato ad eccezione del settore domestico. Escluse anche le assunzioni di Apprendisti e giovani dirigenti.
INCREMENTO OCCUPAZIONALE: NO
CUMULABILITA’: Sì, ma solo con la super deduzione 120%-130%
ESCLUSIONI/REVOCHE: datori di lavoro che:
-
nei 6 mesi precedenti l'assunzione hanno proceduto a licenziamenti individuali per giustificato motivo oggettivo ovvero a licenziamenti collettivi, nella medesima unità produttiva.
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nei 6 mesi successivi hanno licenziato per GMO lo stesso lavoratore o un lavoratore con medesima qualifica nella stessa unità produttiva
Necessità di approvazione da parte della Commissione Europea. Si attendono Decreto attuativo e Circolare INPS per la sua effettiva applicazione.
BONUS DONNE
MISURA E DURATA: 100% dei contributi c/datore di lavoro per max 24 mesi nel limite mensile di: 500 euro per la generalità dei datori. (650 euro per i lavoratori occupati nelle sedi operative site in Abruzzo, Basilicata, Campania, Calabria, Molise, Puglia, Sardegna e Sicilia)
SOGGETTI INTERESSATI: donne di qualsiasi età, prive di impiego regolarmente retribuito da almeno:
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6 mesi, se residenti nelle regioni della Zona Economica Speciale unica per il Mezzogiorno (ZES)
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24 mesi, per tutte le restanti aree del territorio italiano.
PERIODO DI VALIDITA’: assunzioni effettuate dal 1.09.2024 al 31.12.2025
RAPPORTI DI LAVORO INCENTIVATI: Assunzioni a tempo indeterminato. Spettano a tutti i datori di lavoro privato ad eccezione del settore domestico
INCREMENTO OCCUPAZIONALE: Sì
CUMULABILITA’ : Sì, ma solo con la super deduzione 120%-130%
ESCLUSIONI: No
Si attendono Decreto attuativo e Circolare INPS per la sua effettiva applicazione.
BONUS ZES
MISURA E DURATA: 100% dei contributi c/datore di lavoro nel limite mensile di euro 650, per max 24 mesi.
SOGGETTI INTERESSATI: Lavoratori OVER35 che siano disoccupati da almeno 24 mesi. La misura spetta anche ai soggetti che alla data dell'assunzione incentivata sono stati occupati a tempo indeterminato alle dipendenze di un diverso datore di lavoro che ha beneficiato parzialmente dell'esonero.
PERIODO DI VALIDITA’: assunzioni effettuate dal 1.09.2024 al 31.12.2025
RAPPORTI DI LAVORO INCENTIVATI: Assunzioni a tempo indeterminato. Spettano a tutti i datori di lavoro privato che:
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assumono un lavoratore nelle regioni dell’area ZES alla data di assunzione
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hanno in forza non oltre 10 dipendenti.
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non si applicano ai datori di lavoro del settore domestico
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non si applicano alle assunzioni di Dirigenti
INCREMENTO OCCUPAZIONALE: SI
CUMULABILITA’: SI, ma solo con la super deduzione 120%-130%
ESCLUSIONI/REVOCHE: datori di lavoro che:
-
nei 6 mesi precedenti l'assunzione hanno proceduto a licenziamenti individuali per giustificato motivo oggettivo ovvero a licenziamenti collettivi, nella medesima unità produttiva.
-
nei 6 mesi successivi hanno licenziato per GMO lo stesso lavoratore o un lavoratore con medesima qualifica nella stessa unità produttiva
Necessità di approvazione da parte della Commissione Europea. Si attendono Decreto attuativo e Circolare INPS per la sua effettiva applicazione.
